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CCOO pide al Gobierno de Navarra que apruebe ya la carrera profesional

(Jueves, 4 de junio de 2020)CCOO ha pedido hoy al Gobierno de Navarra que apruebe cuanto antes la carrera profesional

para la plantilla del ámbito sanitario, como ya disponen otras Comunidades Autónomas.

La Federacion de Sanidad, como ya hizo hace un año en la Comisión de Sanidad del

Parlamento de Navarra, considera que es necesario dignificar las condiciones de trabajo del

personal sanitario, y para ello es fundamental la puesta en marcha de la carrera profesional

para toda la plantilla.

La secretaria general de la Federación de Sanidad, Carmen Pueyo, ha subrayado que Navarra

se encuentra en peor situación que otras comunidades autónomas, ya que en todas ellas existe

la carrrera profesional. Asimismo, tal y como ha recordado Pueyo, en Navarra ya existe la

carrera profesional para médicos y enfermería, no así para el resto de trabajadores y

trabajadoras. Una situación que ha sido calificada por CCOO como de doble agravio; por un

lado respecto a otros territorios, y por otro dentro del propio personal del Departamento de

Salud.

A juicio de CCOO poner en marcha la carrera profesional afectaría a todo el personal de los

Organismos Autónomos sanitarios y afectaría al personal sanitario y no sanitarios, fijos y

eventuales, y todo ello sin duda facilitará la progresión profesional de miles de personas.

Estimular y premiar la formación y el aprendizaje, mientras que se valoran los méritos

acumulados redunda en una mejor calidad asistencial.

En este sentido, Carmen Pueyo ha insistido en que no disponer de una carrera profesional, en

muchas ocasiones, frustra la trayectoria de cientos de personas que ven como este hecho

podría influir en sus retribuciones, en su reconocimiento y en el esfuerzo que hacen de

formación y tenerla sin embargo, sería una buena y justa fórmula para motivar su implicación y

revertir los recortes sufridos en estos últimos años.

Por último, CCOO ha concluido que la resolución aprobada ayer por el Parlamento de Navarra

es insuficiente porque sigue excluyendo de la carrera profesional al personal contratado de

esos estamentos sanitarios, a celadores y al resto del personal no sanitario.

 

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